Le recrutement : c’est la clef qui vous permettra de réussir sur ce marché qui sort de l’ordinaire. Dans un pays qui est accueille 10 à 12 millions d’entrants par an sur le marché du travail, vous devriez pouvoir trouver les employés qui aideront votre entreprise à se démarquer. Encore faut-il savoir comment s’y prendre.
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Quand on parle innovation, IT ou tech en Inde, on pense à Bangalore. La capitale de l’Etat du Karnataka, dans le sud est de l’Inde est aussi celle des start-up. De la cité des jardins à la capitale des start up indiennes Dans cette ville qui compte aujourd’hui 6,5 millions d’habitants, on a du …
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Toute PME ambitieuse à l’international devrait viser l’Inde pour accélérer son développement international. Oui, mais pas à n’importe quelle condition. 5 (très) bonnes raisons pour s’implanter en Inde L’Inde a longtemps eu une réputation -justifiée- de complexité. Mais si le pays a 10 ans de retard sur la Chine, la situation s’est beaucoup améliorée …
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